Има мит, че за да бъдеш истински креативен, не е необходим процес. Невярно! Всъщност процесът е това, което разделя истински креативни хора, повтарящи се творци, от останалите. В нашето студио имаме събирателен вик: ДОВЕРЕТЕ СЕ НА ПРОЦЕСА!
Моят процес на проектиране е Deconstruction: Reconstruction. Тя се основава на моя опит в проектирането на печелещи награди продукти, системи и опит, всичко, от офис мебели за Херман Милър до кухненски прибори и инструменти за Target и перални (тоалетни седалки с бидета) за TOTO.
Деконструкция: Реконструкцията има 4 лесни стъпки, които могат да ви помогнат да мислите по различен начин за всичко с оптимизъм и креативност, дори за вашата работа.
Забележка: Преди да започнете, направете просто упражнение за загряване, за да събудите десния си, креативен мозък. Ето моите 32 лесни упражнения, които ще ви отнемат 15 минути или по-малко, от които можете да избирате.
СТЪПКА 1: ДЕКОНСТРУКЦИЯ. Като разделим цялото.
Деконструкцията не е нова идея. Дори Рене Декарт, френският философ, математик и учен, говори за това през 16-ти век: „Разделете всяка трудност на толкова части, колкото е възможно и необходимо, за да я разрешите“.
Тази стъпка използва същия подход.
Започнете с картографиране на основните градивни елементи на вашата работа, неща като сътрудници, време, места, цел, силни страни, приходи. След това продължете да деконструирате всеки градивен блок на по-малки части и парчета, докато не свършат нещата, които да се отбележат.
Погледни. Забелязахте ли любов ? Уверете се, че имате любов. Какво ще кажеш пари ? 80% от хората, които са деконструирали работата си, забравят да включат пари!
Сега обърнете внимание на вашите AHA!: Тези неща, които ви изненадаха. Ето някои от най-често срещаните от тези прозрения:
- Да си най-големият препъни камък и необходимостта да се измъкнеш от собствения си път;
- Работа, превръщайки се в състезание с плъхове (по-голяма кола, по-голяма къща, по-голяма заплата) и необходимостта да се свържете отново с истинската си цел (да помогнете на другите да постигнат мечта, да давате, без да очаквате нещо в замяна, да правите това, което обичате)
- Че всички важни части са там и това, от което се нуждаете, е да внимавате за това, което вече имате.
Виждайки частите и частите, можете да решите какво искате да запазите, какво искате да изтриете или промените, какво искате да имате повече или по-малко и можете да идентифицирате новите връзки, които можете да направите между частите. Което ни води до следващите ни стъпки.
Стъпка 2: ГЛЕДНА ТОЧКА. Виждайки едни и същи неща по различен начин.
Целта тук е да разгледаме същите неща от нова гледна точка. Това за мен е сърцето на творчеството и вдъхновението е идеалният инструмент за това.
Помислете за хората, които ви вдъхновяват в работата. Направете списък: отбележете имената им, нарисувайте малка икона или символ за тях и напишете техните качества в детайли.
Маршал Голдсмит, автор на най-продаваната бизнес книга Задействания , дойде в моята работилница и разбра, че неговите герои са неговите учители, които са го научили на това, което знаят, без да искат нищо в замяна: Питър Дракър , Франсис Хеселбейн , Буда. Маршал реши да направи същото и стартира проекта 100 Coaches, за да преподава безплатно на 100 изпълнителни директори, предприемачи и лидери на това, което е научил от своите учители. Единственото му изискване: връщайте и преподавайте безплатно на това, което знаете, когато дойде вашият ред. Пълно разкриване: Аз съм един от първите 25 от 100 треньори!
Героите на Маршал го свързват с целта му и го вдъхновяват да започне един от най-важните проекти в живота си.
Какво ви казват вашите герои за вашите собствени ценности и какво е важно за вас. Какво те вдъхновяват да правиш по различен начин на работа?
Стъпка 3: РЕКОНСТРУКЦИЯ. Слагайки го обратно.
Реконструирането на работата ви е свързано с вземането на решения за това, което искате в работата си, знаейки, че не можете да имате всичко (ние просто нямаме достатъчно, време, енергия или ресурси).
Изберете 3 неща, които искате в работата си, работата, която обичате. Забележка: Числото 3 е преднамерено ограничение, за да ви напомня, че не можете да имате всичко. Освен това ви помага да се съсредоточите върху това, което наистина има значение.
Ето мамят лист от участниците в моите работилници „Проектирай работата, която обичаш“. Добавете своя собствена, използвайки вдъхновението от вашите герои и прозрения от вашата деконструкция:
- Действайте от автентично място
- Постоянно се развива
- Устойчив
- Грация под натиск
- Безстрашна решителност
- Способността да ходите до собствения си барабан
- Действайте почтено
- Спасявайте животи
- Имайте свой собствен глас
- Бъдете съвършен учител
- Предефинирайте начина, по който се прави нещо
- Дълголетие
- Внимателно
- Щедър
- Включително
- Пълна със смирение
- Любопитен
- Безстрашно преследвайте мечтите си
- Смело
- Дръзки
- Сритам задника
- Бъдете най-добрите в това, което обичате
- Добавете своя тук ...
Вашият избор е основата на работата, която обичате.
Стъпка 4: ИЗРАЖЕНИЕ. Придавайки му форма.
Сега, когато имате основните съставки на работата си, трябва да му придадете форма. Можете да изразите новата си визия за работата, като рисувате и пишете за нея.
Стеф Стефан от Амстердам, която беше участник в един от моите уъркшопи „Проектирай живота, който обичаш“, се нарисува като Голяма птица от улица „Сезам“ и написа 3-те качества, които иска да въплъти всеки ден:
- СТОЯ ВИСОК! Като споделям това, в което вярвам; знаейки какво трябва да допринеса; действайки почтено.
- АЗ СЪМ СИЛЕН!! Появявам се, дори когато се страхувам; Поддържам тялото си здраво; Честен съм - моят лакмус.
- Аз съм нежен! Приветствам хората; Предполагам най-доброто сред хората; Добър съм към себе си (опитвам се).
Сега е ваш ред. Нарисувайте себе си, както искате да се видите на работа - Голямата птица, Кейти Пери (моята визия е да бъда Кейти Пери от Дизайн на живота, който обичате), дърво, Малкия Буда, и идентифицирайте ключовите си качества. След това правете това ежедневно упражнение: планирайте как можете да въплъщавате 3-те си ключови качества всеки ден преди работа, за да ви помогне да бъдете умишлени за въвеждането им в живот.
Продължете напред и проектирайте работата, която обичате през 2017 г. Прототирайте я, привлечете приятелите и екипа си да си сътрудничат с вас по нея. Тествайте го за една година. След една година можете да извадите бележките и рисунките си и да видите какво е работило, какво бихте искали да промените, докато продължавате да препроектирате работата, която обичате.
на колко години е Бък Секстън
Дръж ме в течение! Бих се радвал да чуя от вас за вашия работен дизайн за 2017 г.
Проектирайте живота и работата, които обичате!
